• Bạn phải đăng nhập để sử dụng bookmark
Tùy chỉnh

chương 025 – Tenma thân mến, mình đã mười ba tuổi rồi và đã Trở Thành Một Quý tuyệt vời rồi II

Độ dài 1,185 từ - Lần cập nhật cuối: 2024-03-26 22:00:14

“Chúng ta vẫn không đủ người vì Ojou-san đã lập ra một hệ thống cho phép mọi người được nghỉ hai ngày mỗi tuần! Tại sao phải có hai ngày nghỉ một tuần?! Thời gian làm việc cũng ngắn và ca làm việc là gì vậy chứ?!”

Creto có mái tóc ngắn màu nâu đất vốn rất phổ biến ở quê hương anh, một đôi mắt dài cùng màu. Nhìn chung, anh ta trông giống như một chàng trai trẻ với vẻ ngoài tươi tắn, mặc dù giọng nói có phần cộc cằn. Tuy nhiên, Sophie đã quen với điều đó và đáp lại bằng một nụ cười.

“Creto, Talis là một khu nghỉ mát tuyệt vời, nhưng mùa đông ở đó lạnh hơn ở thủ đô hoàng gia. Đòi hỏi người ta làm việc trong thời gian dài ở cái thời tiết lạnh như thế. Hai ngày nghỉ mỗi tuần sẽ giúp cơ thể họ có thời gian để phục hồi và sảng khoái tinh thần. Nếu họ bị bệnh, họ thậm chí còn không thể làm việc được, dù có muốn."

Sophie coi đó là điều kiện làm việc tự nhiên và cô đã đảm bảo được một lượng vốn đáng kể để phát triển và duy trì nguồn nhân lực. 

Nhiều người làm việc dưới quyền Sophie đều là trẻ mồ côi và hầu hết họ đều cảm thấy nhục nhã về điều đó. Để họ thoát khỏi cái mác"trẻ mồ côi", thứ họ cần không chỉ là kiến thức và kỹ năng mà còn cả phần thưởng.

Một trong những phần thưởng đó là quần áo, và những người đảm nhiệm các vị trí quản lý như Creto và Bart sẽ được cấp một số bộ vest chất lượng cao. Creto đang mặc một trong những bộ đồ được cấp cho anh ta vào lúc này, điều này khiến anh ta thoạt nhìn có vẻ là một át chủ bài trẻ tuổi của một công ty hàng đầu. 

“Vì anh đã mua linh hồn của họ nên anh chỉ cần làm việc chăm chỉ để khiến linh hồn thoát ra khỏi cơ thể họ.”

“Chà, vậy thì họ sẽ chỉ biến thành một vật chứa rỗng nếu linh hồn của họ bị rút ra khỏi cơ thể. Tôi không nhận họ vào chỉ để sử dụng họ làm nô lệ mà là thuê họ làm nhân viên. Đào tạo nguồn nhân lực từ đầu sẽ tốn rất nhiều tiền, anh biết không? Khai thác họ như vậy có đáng buồn không?”

“Không, anh sẽ không tìm thấy nơi nào khác có môi trường làm việc tốt hơn nơi này trên thế giới đâu!”

Đặc biệt là đối với trẻ em. Họ được dạy đọc, viết và tính toán vào buổi sáng, sau đó làm việc vài giờ vào buổi chiều. Và công việc của họ trong vài giờ đó cũng được trả lương. Tất nhiên, chính sách này không được áp dụng cho toàn bộ nhóm thương gia Linier. Nó chỉ dành cho những nhân viên làm việc trực tiếp dưới quyền của Sophie.

Tất cả các loại hình kinh doanh mà Sophie tham gia đều thành công, tạo ra khối tài sản vô giá. Một cô bé mười ba tuổi sở hữu tài sản cá nhân dư thừa. Cô đã sử dụng những tài sản này cho các nỗ lực kinh doanh trong tương lai, bao gồm cả chi phí bảo trì và lao động.

Những thứ cô muốn không phải là đồ trang sức đắt tiền, váy lụa hay đôi giày mới nhất.

Cô ấy còn tham lam hơn thế.

Điều cô ấy muốn là “sự phát triển”.

Cô mong muốn sự phát triển của quốc gia này và người dân của nó.

Có người phụ nữ nào thú vị như cô ấy không? Không ai trong số những người làm việc dưới quyền của cô mong muốn được làm việc ở nơi khác.

“Có một số đứa trẻ giỏi lao động chân tay, và vì chúng nói muốn làm công việc đồng áng nên tôi đã cử chúng đi phỏng vấn.”

“Eeh—Những đứa trẻ đó đều không hài lòng mỗi khi tôi mang chúng theo, nên phiền phức lắm.”

“Chà, vậy là họ không hài lòng với công việc của mình. Họ không hài lòng về điều gì? Tôi sẽ giải quyết nó ngay lập tức. À, nhưng sẽ khó khăn nếu phàn nàn về việc họ không muốn rời khỏi thủ đô hoàng gia. Dù sao thì chúng ta cũng khó có thể làm bất kỳ công việc đồng áng nào ở thủ đô.”

Thủ đô có đất và nước bẩn hơn so với khu nghỉ dưỡng sức khỏe mà Sophie đã sống trong nhiều năm. Đó không phải là môi trường để trồng các loại cây trồng quan trọng. Họ cần một môi trường tốt để phát triển chúng.

“Tất nhiên họ đều muốn rời khỏi thủ đô bẩn thỉu này càng sớm càng tốt. Chỉ là, bọn họ đều không muốn rời xa…”

“Oi, đã đến lúc cậu im cái mồm ồn ào của mình lại rồi.”

Ngay khi cánh cửa mở ra, Bart bước vào với lời quở trách. Creto lặng lẽ lẩm bẩm, “Anh chàng ồn ào đã đến.”

“Bart, anh đến đúng lúc quá. Cô ấy ổn chứ?”

“Cơn sốt của cô ấy có vẻ sẽ kéo dài hơn một chút, nhưng bác sĩ đảm bảo rằng cô ấy sẽ ổn vì đã uống thuốc.”

"Tôi hiểu rồi! Tôi rất vui vì điều đó.”

“Anh lại đón thêm một người nữa à?!”

Giọng Creto vang vọng trong phòng.

“Ồ, cậu không biết à? Bart, tôi tưởng tôi đã bảo cậu đến Creto để xin lỗi anh ấy ”.

“Thằng này đêm qua không trở về ký túc xá. Có lẽ hắn đã đi chơi đâu đó ?”

"Ồ…!"

"Gì! Đừng nói những điều ngẫu nhiên như vậy với Ojou-san! Hôm qua tôi vừa nói chuyện với Eric về việc lai tạo ở phòng thí nghiệm ngày hôm qua thôi!”

“Này, mặc dù tôi đánh giá cao việc cả hai bạn đều nhiệt tình với công việc nhưng Creto và Eric có nghỉ ngơi đàng hoàng không? Cả hai cậu đều là quản lý nên vui lòng chỉ làm việc trong thời gian làm việc mà tôi đã quyết định. Nó có thể khiến những người dưới quyền bạn bắt chước hành động của cậu. Tôi sẽ không tha thứ cho cậu nếu bạn làm việc quá sức đâu, bạn biết đấy.”

“Tại sao tôi lại là người bị mắng…”

Khi họ phớt lờ những lời phàn nàn của Creto, Bart đã đưa một lá thư cho Sophie.

“Sophie-sama. Đây là lời mời từ Tử tước Harris-sama tới bữa tiệc tối nay.”

"Tối nay?Đột ngột vậy.”

“Vì ông chủ và phu nhân cũng được mời nên tôi nghĩ sẽ khó từ chối.”

“Ngay từ đầu tôi đã không có ý định từ chối. Dù sao thì tôi cũng nợ anh ấy một ân huệ vì đã cung cấp đất canh tác cho tôi mà.”

Tử tước Harris đã cung cấp cho cô một lượng lớn đất canh tác để trồng “amane”. Mặc dù đây cũng là cơ hội để cô thể hiện lòng biết ơn, nhưng việc một quý tộc trả lời lịch sự như vậy cũng là điều bình thường.

Sophie băn khoăn không biết nên mặc gì trong bữa tiệc tối khi cô bắt đầu công việc ngày hôm đó.

Bình luận (0)Facebook